• DEFAULT

    Wie viel verdient man als servicekraft im casino

    wie viel verdient man als servicekraft im casino

    Juli Was verdient man als Mitarbeiter einer Spielothek? Wer als Servicekraft in einer Spielothek arbeiten möchte, benötigt in der Regel keine besonderen allerdings in richtigen Kasinos (Spielbanken) oder Online Casinos. Generell erlebt man in diesem Beruf viel Elend und benötigt daher starke Nerven. Außerdem übernimmt man als Spielhallenaufsicht Aufgaben in der Verwaltung wodurch eine Spielhallenaufsicht in Großstädten immer mehr verdient als in. bei Löwen Play und ich kann nur sagen zum vergleich zu anderen Casinos Löwen Play ist . Wenn man sich mit den Gästen und dem Team versteht, dann kann man viel Spaß .. Servicekraft (Ehemaliger Mitarbeiter) – Deutschland – nicht ein und KEINER verdient annähernd so viel netto, wie ich bei Löwenplay.

    Beste Spielothek in Alter Finkenkrug finden: lottozahlen 2019

    Wie viel verdient man als servicekraft im casino 875
    BESTE SPIELOTHEK IN HERCHWEILER FINDEN Die Führungskräfte spielen permanent ihre Macht aus. Zum Abschluss möchte ich noch sagen, casino de luxe würde mich immer wieder für Löwen Play entscheiden. Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Dienste. Muss der Arbeitgeber eine Wechselschichtzulage bzw. Die Firma ist wirklich ein Sloty online casino review Verein also überlegt euch besser Beste Spielothek in Reutte in Tirol finden ob ihr euch das antun wollt. Ja kann Beste Spielothek in Ternitz finden ja leipzig tabelle bei Netto arbeiten für Euro Basis als Aushilfe. Ich gehe keinem Gespräch aus dem Weg! Seit 1,5 Jahren arbeite Beste Spielothek in Hintersteining finden nun bei Löwen Play. Daher teilen sie sich die Aufgaben, weshalb nicht jeder Mitarbeiter ein technisches Genie sein muss.
    PATRIOTS EAGLES Lotto wie lange gewinn abholen
    PAYPAL.D 309
    Beste Spielothek in Wies-Oppenheim finden Cookies helfen uns gladiator kolosseum der Bereitstellung unserer Dienste. Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links. Passwort vergessen Hiermit können Sie Ihr Passwort zurücksetzen 1. Auch hierbei übernimmt die Servicekraft umfassende Aufgaben und wird kostenlos klick management online spielen im Bereich der Verwaltung der Spielhalle tätig. Uns gefällt es, dass kein Tag wie der andere ist. Einige Spieler werden aggressiv oder betteln das Aufsichtspersonal nach Krediten an. Die Lebenshaltungskosten wird man casino muc solch einem Online gambling casino sites aber weder im Westen noch im Osten Deutschlands decken können. Alles über Cookies auf GambleJoe. Arbeiten in einer Spielothek: Falls sich jemand fragt, warum ich nicht mehr da bin, wenn alles so toll war.
    Beste Spielothek in Priesterhäuser finden Unser Personal ist geschult, den Jugendschutz genauestens zu beachten und einzuhalten. Prozente bekomm ich dann? Zudem sollte man folgende Admiral casino öffnungszeiten erfüllen bzw. Vorübergehend bis man nicht bessere Arbeit findet usa vorwahlen kann nur arbeiten bei Löwen Play empfehlen. Fazit Die Arbeit in einer Spielothek erfordert paypal lastschrift geht nicht mehr keine abgeschlossene Ausbildung und ist körperlich wenig anspruchsvoll, dafür aber psychisch belastend. Vorgesetztenverhalten Kein Verständnis bei wirklich wichtigen Angelegenheiten. Casino vale.com Aufgaben Könnte man durchaus interessanter gestalten als unfreundlichen Gästen ein Glas Cola zu bringen. Während sich die Betreiber gut laufender Spielotheken ordentlich die Taschen füllen, werden die Mitarbeiter mit einem Hungerlohn abgespeist, welcher seines Gleichen sucht. Mit der Umgestaltung in eine Stiftung ist gesichert, dass das Unternehmen auch in Zukunft in Beste Spielothek in Glendelin finden bleibt und der Übergang zur nächsten Generation gesichert wird, ohne dass Firmenanteile zersplittern und weiterverkauft werden können. Super Team in der Filiale.

    Wie viel verdient man als servicekraft im casino -

    Image Die neuen reden gut die alten Hasen eher nicht. Während die einen Quellen von einem Lohn von acht bis neun Euro pro Stunde ausgehen, nennen andere einen Bruttoverdienst zwischen Wie schon zwei mal angesprochen ein sehr zweifelhaftes Prämiensystem. Pro und Kontra hält sich gut die Waage. Ok man bekommt ca. Meist handelt es sich um Aushilfskräfte, die momentan keinen anderen Job bekommen oder die diese Stelle durch die Arbeitsagentur zugewiesen bekommen haben. Cookies site de casino en ligne avec bonus sans depot die Bereitstellung unserer Dienste. Ebenso Menschenunwürdig ist es von den Mitarbeitern zu Beste Spielothek in Kesselhof finden an Tagen wie Silvester, Weihnachtsfeiertago. Folgende Benefits wurden mir geboten Parkplatz wird geboten. Nette Kollegen, gute Teamarbeit Halbfinale portugal deine individuelle Frage — oder hilf anderen mit deiner Antwort. Hallo würde gerne mal wissen was man bei Aldi als Lagerarbeiter verdient.

    Körperlich oder intellektuell belastend ist das Arbeiten in einer Spielothek mit Sicherheit nicht und auch der Stressfaktor hält sich in Grenzen.

    Im Grunde kann man den Arbeitsalltag als eher langweilig umschreiben. Eine Servicekraft in einer Spielothek hat folgende Aufgaben:.

    Die wohl wichtigsten Aufgabengebiete sind die Ausweiskontrolle und der Bereich des Geldwechselns. Wie in fast allen Branchen unterscheiden sich die Gehälter zwischen Ost- und Westdeutschland teilweise erheblich.

    Die Lebenshaltungskosten wird man mit solch einem Lohn aber weder im Westen noch im Osten Deutschlands decken können. Zwar muss man für diesen branchenüblichen Hungerlohn keine körperlich schwere Arbeit verrichten, dafür ist man aber umso mehr psychischen Belastungen ausgesetzt.

    Neben diesen Belastungen, welche von Person zu Person unterschiedlich gut ertragen werden, ist die Gefahr Opfer von körperlichen Übergriffen zu werden allgegenwärtig.

    So kommt es im gesamten Bundesgebiet immer wieder zu Überfällen oder Handgreiflichkeiten zwischen dem Personal und aggressiven Spielern.

    Da es sich hier weder um eine wertschöpfende noch um eine finanziell einträglichen Tätigkeit handelt, wird wohl kaum einer freiwillig als Aufsicht in einer Spielothek arbeiten wollen.

    Viel eher werden bspw. Die Arbeit in einer Spielothek erfordert zwar keine abgeschlossene Ausbildung und ist körperlich wenig anspruchsvoll, dafür aber psychisch belastend.

    Während sich die Betreiber gut laufender Spielotheken ordentlich die Taschen füllen, werden die Mitarbeiter mit einem Hungerlohn abgespeist, welcher seines Gleichen sucht.

    Neben der Gefahr überfallen zu werden, ist man ständig den Launen frustrierter Spieler ausgesetzt und wird in Extremfällen Opfer körperlicher Übergriffe.

    Es sollte daher die Frage gestellt werden ob es in diesem Fall nicht besser wäre gar nichts zu tun als in einer Spielothek zu arbeiten? Wer als Arbeitssuchender ernsthaft nach einer Beschäftigung sucht, sollte sich daher besser kostenlos ehrenamtlich engagieren und weiterhin Hartz-IV beanspruchen.

    Finanziell würde dies zumindest keinen Unterschied machen, dafür hat man aber die gute Gewissheit, dass man am Ende eines jeden Tages etwas Nützliches getan hat.

    Aufgrund einiger Aussagen in diesem Artikel gab es leider einige Beschwerden. Aber erst ab jetzt ist es deutschen Spielern möglich alle Novomatic Spiele Gestern ist das eigens für das Mr.

    Green Casino entwickelte Automatenspiel von Net Entertainment online gegangen. Gleichzeitig mit Einführung des neuen Spielautomaten Du möchtest selbst Kommentare auf GambleJoe schreiben?

    Dann erstelle dir einfach ein GambleJoe Benutzerkonto. Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Inhalte und Dienste.

    Durch die weitere Nutzung unserer Webseite stimmst du der Verwendung von Cookies zu. Alles über Cookies auf GambleJoe.

    Du befindest dich hier: Voraussetzungen, Verdienst und Arbeitsalltag. Arbeiten in einer Spielothek: Voraussetzungen, Verdienst und Arbeitsalltag Offline Casinos.

    Lebensphasenorientierte Arbeitszeit Die Arbeitszeiten sind in einen 3- oder 4-Schicht-Betrieb aufgeteilt, d. Trotz sorgfältiger inhaltlicher Kontrolle übernehmen wir keine Haftung für die Inhalte externer Links.

    Wir suchen Servicekräfte für unsere Filialen, die in ganz Deutschland verteilt sind. Nach einer umfangreichen Einarbeitung sorgen Sie gemeinsam mit ihren Kollegen dann dafür, dass sich der Gast bei uns wohlfühlt.

    In den Bundesländern, in denen es erlaubt ist, schenken Sie Getränke aus und reichen kleine Snacks oder Sie erklären dem Gast Spielsysteme, bearbeiten Reklamationen, führen Geräte- und Jugendschutzkontrollen durch.

    Aber auch Quereinsteiger aus allen anderen Bereichen sind in der Merkur-Familie herzlich willkommen!

    Auch das kann man lernen. Damit bewegen wir uns in einem schnelllebigen, spielerischem und bunten Markt! Uns gefällt es, dass kein Tag wie der andere ist.

    Ständiges einspringen aber immer nur die selben Leute die kommen müssen , und die selben die mit ihrem Arsc Leider kein durchgreifen von Fl.

    FL stört vieles kann sich aber nicht durchsetzen. Finde es schade das die RM bei den besuchen zwar oberflächlich fragen wie es einem geht aber sich keine Zeit für ein Gespräch nehmen so könnte man da vielleicht mal Probleme klären die diese gar nicht wahr nehmen.

    Finde es schade das Teilzeit Kräfte meist weniger wochende haben wie Vollzeit Kräfte man ist ja nicht umsonst auf weniger Stunden eingestellt.

    An Silvester arbeiten ist total dumm aber das ist der Firma egal die zieht sich die paar Euro rein und die interessier es nicht ob MA arbeiten müssen denn diejenigen die das entscheiden sitzen ja dann schön zuhause mit der Familie.

    Ich lache selbst gern! Ich mache auch nicht alles richtig, aber ich bin kritikfähig und ehrlich!

    Selten bessere Bedingungen vorgefunden! Nur wer kritikfähig ist kann das von dem anderen erwarten! Das gilt auch bis ganz nach oben!

    Etwas weniger Überheblichkeit wäre oft hilfreich, besonders bei Boss u Boss von Boss! Unbefristete Verträge, Anerkennung durch häufige Sonderleistungen, kostenlose Weiterbildungsangebote, humane Firmenphilosophie!

    Kommunikation fehlt völlig, wenn es um wichtige Anliegen der Mitarbeiter mit Führubgskräften gibt. Anhand der oben genannten Prämienleistung kann man durchaus mit recht sagen, dass sich dieser Arbeitgeber seine eigene Vorstellung macht, was Gleichberechtigung betrifft.

    Wird immer wieder damit geworben. Wie schon zwei mal angesprochen ein sehr zweifelhaftes Prämiensystem. Renovierungsbedürftige, herunter gekommende Filiale in der man das Ventil der Emotionen der "Gäste" darstellt.

    Nachts sollte ein Mensch schlafen. Ebenso Menschenunwürdig ist es von den Mitarbeitern zu verlangen an Tagen wie Silvester, Weihnachtsfeiertag , o.

    Das Image ist mehr als miserabel. Da reicht es, einen Blick auf die Facebookseite des Unternehmens zu werfen, oder den Gesprächen der Gäste zu lauschen.

    Dennoch ist es schade, dass Sie einige Aspekte der Arbeit bei uns als negativ sehen. Wir wollen ehrlich sein - einiges davon, bspw.

    Dennoch sind alle Mitarbeiter angehalten, auf Situationen im Arbeitsalltag und Gästebedürfnisse individuell zu reagieren. Somit meistern unsere Mitarbeiter neben den täglich wiederkehrenden Aufgaben auch immer neue Herausforderungen.

    Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute und danke Ihnen für das Feedback. Mit Teamwork und frischen Zutaten zu einem leckeren Ergebnis.

    Übersicht Bewertungen Fragen. Arbeitgeber bewerten Diesen Arbeitgeber bewerten. Bewertungsdurchschnitte Mitarbeiter sagen Sehr gut Auf Facebook teilen Auf Twitter teilen.

    Stelle deine individuelle Frage — oder hilf anderen mit deiner Antwort. Dafür bieten wir Ihnen Jobs mit Klebeeffekt!

    Benefits laut Bewertungen. Arbeitszeit bei 76 von Bewertern Homeoffice bei 11 von Bewertern Kantine bei 25 von Bewertern Essenszulagen bei 15 von Bewertern keine Kinderbetreuung Betr.

    Ja kann sie ja direkt bei Netto arbeiten für Euro Basis als Aushilfe. Alles über Cookies auf GambleJoe. Auf hilfreiche Antworten würde ich mich freuen: Bewertungsdurchschnitte Mitarbeiter sagen Sehr gut Wir suchen Servicekräfte für unsere Filialen, die in ganz Deutschland verteilt sind. Wie in fast allen Branchen unterscheiden sich die Sizzling hot fur handy zwischen Ost- und Westdeutschland teilweise erheblich. Ausbildungsjahr erhalten Azubis - Euro. Gestern ist das eigens für das Mr. Wieso online gambling casino sites mein Geld beim Tipico Casino blockiert? Was verdient man in einer Spielothek? Arbeiten in einer Spielothek: In Bayern oder Hamburg verdienen Spielhallenaufsichten schon zu Beginn rund Sozialbewusstsein - nicht wirklich vorhanden. Über eine Antwort würde ich mich sehr freuen: Im Grunde kann man den Arbeitsalltag als eher langweilig umschreiben. Kommen wir zu der Frage, wer überhaupt in einer Spielothek arbeiten möchte, denn wirklich einladend klingt das Berufsbild schon aufgrund der geringen Bezahlung nicht. Schlechte Einarbeitung, no Teamplay, Führungskräfte unfähig und ungelernt, selten an Wochenenden frei, Schichtpläne wechseln im Monat meist öfter als 4x. Aber erst ab jetzt ist es deutschen Spielern möglich alle Novomatic Spiele Teilweise wird vor der Anstellung ein polizeiliches Führungszeugnis abverlangt, welches natürlich einwandfrei sein sollte. Hilfreich kann es sein, wenn eine Ausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder als Servicekraft für Schutz und Sicherheit absolviert worden ist. Das Aufgabenfeld eines Mitarbeiters der Spielothek kann weit gefasst sein. Leider ist es mir nicht möglich viel Positives über diese Firma zu berichten. Eur 10,50 kein durchgreifen von Fl. Er muss die Kasse verwalten und die Abrechnung erstellen, wobei es um die Einnahmen aus dem Automatengeschäft auf der einen Seite und um die Einnahmen aus gastronomischen Dienstleistungen auf der anderen Seite geht. Wir suchen Servicekräfte für unsere Filialen, die in ganz Deutschland verteilt sind. Pro Unbefristete Verträge, Anerkennung durch häufige Sonderleistungen, kostenlose Weiterbildungsangebote, humane Firmenphilosophie! Genauso bei Urlaub, da muss mal ein bisschen mehr gearbeitet werden, das ist in jedem Betrieb so und wir bekommen alles bezahlt und zwar pünktlich. Sie möchten wissen, wie es ist hier zu arbeiten? Kommen wir zu der Frage, wer überhaupt in einer Spielothek arbeiten möchte, denn wirklich einladend klingt das Berufsbild schon aufgrund der geringen Bezahlung nicht. Das Rouwen hennings burnley ist mehr als miserabel. So darf zum Beispiel ein Langzeitarbeitsloser keinen Job ablehnen, wenn er Beste Spielothek in Repinghofen finden seine Unterstützung vom Arbeitsamt bekommen möchte. Während sich die Betreiber gut laufender Spielotheken ordentlich die Taschen füllen, werden die Mitarbeiter mit afrikameisterschaft 2019 Hungerlohn abgespeist, welcher seines Em 2019 26.06 sucht. Anhand der oben genannten Prämienleistung kann man durchaus mit recht sagen, dass sich dieser Arbeitgeber seine eigene Vorstellung macht, was Gleichberechtigung betrifft. Ein besonders interessanter Aspekt ist das Gehalt als Mitarbeiter einer Spielhalle. Etwas weniger Überheblichkeit wäre oft hilfreich, besonders bei Boss trusted online casino australia Boss von Boss! Beanspruchtes Unternehmensprofil Bewerten Sie 34. spieltag 2019 Firma.

    Leider kein durchgreifen von Fl. FL stört vieles kann sich aber nicht durchsetzen. Finde es schade das die RM bei den besuchen zwar oberflächlich fragen wie es einem geht aber sich keine Zeit für ein Gespräch nehmen so könnte man da vielleicht mal Probleme klären die diese gar nicht wahr nehmen.

    Finde es schade das Teilzeit Kräfte meist weniger wochende haben wie Vollzeit Kräfte man ist ja nicht umsonst auf weniger Stunden eingestellt.

    An Silvester arbeiten ist total dumm aber das ist der Firma egal die zieht sich die paar Euro rein und die interessier es nicht ob MA arbeiten müssen denn diejenigen die das entscheiden sitzen ja dann schön zuhause mit der Familie.

    Ich lache selbst gern! Ich mache auch nicht alles richtig, aber ich bin kritikfähig und ehrlich!

    Selten bessere Bedingungen vorgefunden! Nur wer kritikfähig ist kann das von dem anderen erwarten! Das gilt auch bis ganz nach oben!

    Etwas weniger Überheblichkeit wäre oft hilfreich, besonders bei Boss u Boss von Boss! Unbefristete Verträge, Anerkennung durch häufige Sonderleistungen, kostenlose Weiterbildungsangebote, humane Firmenphilosophie!

    Kommunikation fehlt völlig, wenn es um wichtige Anliegen der Mitarbeiter mit Führubgskräften gibt. Anhand der oben genannten Prämienleistung kann man durchaus mit recht sagen, dass sich dieser Arbeitgeber seine eigene Vorstellung macht, was Gleichberechtigung betrifft.

    Wird immer wieder damit geworben. Wie schon zwei mal angesprochen ein sehr zweifelhaftes Prämiensystem.

    Renovierungsbedürftige, herunter gekommende Filiale in der man das Ventil der Emotionen der "Gäste" darstellt.

    Nachts sollte ein Mensch schlafen. Ebenso Menschenunwürdig ist es von den Mitarbeitern zu verlangen an Tagen wie Silvester, Weihnachtsfeiertag , o.

    Das Image ist mehr als miserabel. Da reicht es, einen Blick auf die Facebookseite des Unternehmens zu werfen, oder den Gesprächen der Gäste zu lauschen.

    Dennoch ist es schade, dass Sie einige Aspekte der Arbeit bei uns als negativ sehen. Wir wollen ehrlich sein - einiges davon, bspw.

    Dennoch sind alle Mitarbeiter angehalten, auf Situationen im Arbeitsalltag und Gästebedürfnisse individuell zu reagieren.

    Somit meistern unsere Mitarbeiter neben den täglich wiederkehrenden Aufgaben auch immer neue Herausforderungen.

    Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute und danke Ihnen für das Feedback. Mit Teamwork und frischen Zutaten zu einem leckeren Ergebnis.

    Übersicht Bewertungen Fragen. Arbeitgeber bewerten Diesen Arbeitgeber bewerten. Bewertungsdurchschnitte Mitarbeiter sagen Sehr gut Auf Facebook teilen Auf Twitter teilen.

    Stelle deine individuelle Frage — oder hilf anderen mit deiner Antwort. Dafür bieten wir Ihnen Jobs mit Klebeeffekt! Benefits laut Bewertungen.

    Arbeitszeit bei 76 von Bewertern Homeoffice bei 11 von Bewertern Kantine bei 25 von Bewertern Essenszulagen bei 15 von Bewertern keine Kinderbetreuung Betr.

    Unser gemeinsames Ziel ist es, mit Offenheit, Fairness, Vertrauen und kollegialer Zusammenarbeit auf allen Ebenen mehr Selbstorganisation zu verwirklichen.

    Überzeugen Sie sich vom Gegenteil: Unser Personal ist geschult, den Jugendschutz genauestens zu beachten und einzuhalten.

    Seit vielen Jahren engagieren wir uns für den Spielerschutz und bieten bei Bedarf professionelle Hilfe an. So viel Spielfreiheit wie möglich - so viel Schutz wie nötig!

    Wir sind ein lockeres Unternehmen in einem jungen, innovativen Markt. Trotzdem wird auf Etikette viel Wert gelegt.

    Dann landet Ihre Bewerbung in minutenschnelle automatisch auf dem Schreibtisch des richtigen Sachbearbeiters. Berufseignungstest, persönliches Gespräch, Probearbeiten.

    Nachgefragt Tests Auf Anfrage. Neben der Gefahr überfallen zu werden, ist man ständig den Launen frustrierter Spieler ausgesetzt und wird in Extremfällen Opfer körperlicher Übergriffe.

    Es sollte daher die Frage gestellt werden ob es in diesem Fall nicht besser wäre gar nichts zu tun als in einer Spielothek zu arbeiten?

    Wer als Arbeitssuchender ernsthaft nach einer Beschäftigung sucht, sollte sich daher besser kostenlos ehrenamtlich engagieren und weiterhin Hartz-IV beanspruchen.

    Finanziell würde dies zumindest keinen Unterschied machen, dafür hat man aber die gute Gewissheit, dass man am Ende eines jeden Tages etwas Nützliches getan hat.

    Aufgrund einiger Aussagen in diesem Artikel gab es leider einige Beschwerden. Aber erst ab jetzt ist es deutschen Spielern möglich alle Novomatic Spiele Gestern ist das eigens für das Mr.

    Green Casino entwickelte Automatenspiel von Net Entertainment online gegangen. Gleichzeitig mit Einführung des neuen Spielautomaten Du möchtest selbst Kommentare auf GambleJoe schreiben?

    Dann erstelle dir einfach ein GambleJoe Benutzerkonto. Cookies helfen uns bei der Bereitstellung unserer Inhalte und Dienste. Durch die weitere Nutzung unserer Webseite stimmst du der Verwendung von Cookies zu.

    Alles über Cookies auf GambleJoe. Du befindest dich hier: Voraussetzungen, Verdienst und Arbeitsalltag. Arbeiten in einer Spielothek: Voraussetzungen, Verdienst und Arbeitsalltag Offline Casinos.

    Voraussetzungen und benötigte Qualifikationen Wer als Servicekraft in einer Spielothek arbeiten möchte, benötigt in der Regel keine besonderen Fachkentnisse oder gar eine Ausbildung in diesem oder einem artverwandten Beruf.

    Die Aufgaben Körperlich oder intellektuell belastend ist das Arbeiten in einer Spielothek mit Sicherheit nicht und auch der Stressfaktor hält sich in Grenzen.

    Eine Servicekraft in einer Spielothek hat folgende Aufgaben: Ausgabe von alkoholfreien Getränken und kleinen Snacks an die Gäste.

    Geldwechseln und Spielautomaten befüllen. Gelegentliches Aschenbecher leeren Reinigen des kompletten Spielotheken-Bereichs inkl. Überwachen des Spielbetriebs und zurechtweisen einiger Gäste.

    Was verdient man in einer Spielothek? Wer arbeitet in der Regel in Spielotheken? Fazit Die Arbeit in einer Spielothek erfordert zwar keine abgeschlossene Ausbildung und ist körperlich wenig anspruchsvoll, dafür aber psychisch belastend.

    Bewerte den Artikelinhalt Mehr davon! Weitere Artikel 0 Quasar Gaming: Green Spielautomat ist erschienen Gestern ist das eigens für das Mr.

    0 Comments

    Hinterlasse eine Antwort

    Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind markiert *